Nell'era dell'AI:
🔸 i ruoli cambiano più velocemente delle job description
🔸 alcuni task scompaiono
🔸 altri evolvono
🔸 nuove competenze emergono continuamente


🔹 quali competenze hai
🔹 a che livello
🔹 dove vengono utilizzate
🔹 come si stanno evolvendo
Una soluzione che offre ai responsabili HR una visibilità continua e in tempo reale sulle competenze dell'organizzazione. Puoi mappare le competenze di ogni collaboratore, misurare i livelli di padronanza, identificare gap-opportunità e supportare il processo decisionale strategico.
Una piattaforma di skills intelligence basata sull'intelligenza artificiale che si integra perfettamente con i principali sistemi HRIS e LMS (tra cui Workday, SAP, Oracle, Docebo, Cornerstone e Coursera) per valutare, mappare e analizzare in modo continuo le competenze del personale (sia competenze tecniche che trasversali).


Fornisce insight concreti e in tempo reale per identificare i gap di competenze, scoprire talenti nascosti e abilitare una pianificazione del personale, un reskilling e un processo decisionale strategico basati sui dati.
Rispettiamo il GDPR e utilizziamo la crittografia avanzata per tutti i dati degli utenti.
Pack è stato sviluppato a Milano, con server nell'UE/SEE.
Siamo certificati SSL e utilizziamo connessioni crittografate SSL.
I nostri processi soddisfano gli standard di certificazione ISO 9001.